Struktur Organisasi

Perkembangan Organisasi

Organisasi koperasi adalah kumpulan orang–orang, yang mana pengambilan keputusan tertinggi ada dalam Rapat Anggota. Disamping itu, Koperasi merupakan cermin adanya demokrasi ekonomi karena dalam proses pengambilan keputusan didasarkan atas musyawarah dan mufakat anggota.

Semakin besar koperasi semakin besar pula permasalahan yang akan dihadapi, oleh karena itu untuk menghadapi kemungkinan tersebut koperasi harus dilengkapi dengan peraturan-peraturan yang memadai, sistem akuntansi dan teknologi informasi (information technology/IT) yang handal. Kesemuanya itu dimaksudkan agar dapat memproteksi aset koperasi, meningkatkan pelayanan kepada anggota, dan mendukung dalam kerjasama dengan pihak eksternal.

Organisasi dan kelembagaan koperasi yang kuat dan berkembang didukung dengan sistem administrasi keuangan yang handal   (didalamnya sistem akuntansi baik secara manual maupun komputerisasi). Hal ini akan mempermudah tercapainya tujuan pendirian koperasi yaitu anggota sejahtera ekonomi dan sosialnya.

Karena organisasi Koperasi adalah kumpulan orang bukan kumpulan modal, maka semakin banyak jumlah anggota makin baik. Jumlah anggota yang besar dapat memperkuat permodalan Koperasi sekaligus memperbesar pangsa pasarnya, sehingga hal tersebut akan merupakan kunci sukses usaha, yaitu adanya “Kepercayaan“yang didukung oleh jaminan pasar dan jaminan pembayaran.

Meningkatnya jumlah sumberdaya manusia (anggota koperasi) seringkali diikuti oleh permasalahan yang lebih kompleks. Untuk itu Koperasi harus dilengkapi dengan Peraturan, Sistem dan Prosedur yang dapat mengendalikan perangkat organisasi agar pengelolaan organisasi dan usahanya tidak keluar dari tujuan pendirian Koperasi.

Koperasi merupakan organisasi ekonomi rakyat yang bertujuan meningkatkan kesejahteraan ekonomi dan sosial anggotanya. Untuk mencapai tujuan tersebut, dibutuhkan sumber daya manusia (SDM) yang profesional dan jujur dalam bentuk penguatan dan pengembangan organisasi yang terdiri dari pengurus, pengawas dan pengelola dengan susunan struktur sebagai berikut.

hasil penyusunan formatur berdasarkan Rapat Anggota Tahunan (RAT) yang selanjutnya disahkan, dikukuhkan dan dilantik dihadapan Pusat KPRI Jember

Susunan Pengurus KP-RI Universitas Jember TAHUN 2000 terdiri dari Ketua I, Ketua II, Sekretaris I dan II, Bendahara I dan II, Anggota Pengurus 1 dan Anggota Pengurus 2. Sejak Tahun 2013 nama Ketua I menjadi Ketua dan Ketua II menjadi Wakil Ketua, disamping itu hanya ada satu Sekretaris dan satu Bendahara.

Pengurus KPRI Universitas Jember dalam melaksanakan aktifitasnya berdasarkan pada tugas pokok dan fungsi (Tupoksi) jabatan. Disamping itu untuk memperlancar tugas penga-wasan pada unit–unit usaha maka diadakan sistem piket bagi pengurus. Pengurus juga wajib untuk hadir di KP-RI Universitas Jember untuk melaksanakan dan memantau tugas dan kegiatan sesuai bidangnya.

100_5692

 Susunan Kepengurusan KP-RI UNEJ Periode Tahun 2015-2017

1 Dr.Muh. Miqdad,SE.,MM,CA,Ak  Ketua Fakultas Ekonomi
2 Ir. Hamid Ahmad  Wakil Ketua Fakultas Teknologi Pertanian
3 Moh. Jazuli, SH  Sekretaris Kantor Pusat
4 Dr. Dra. Elok Sri Utami, M.Si  Bendahara I Fakultas Ekonomi
5 Ir. Anik Suwandari, MP  Bendahara II Fakultas Pertanian
6 Eddy Mulyono, SH, M.Hum  Angt Pengurus I Fakultas Hukum
7 Muh. Hasan, SP  Angt. Pengurus II Politeknik

Pengawas

 Pengawas sesuai amanah Rapat Anggota bertugas untuk melakukan pengawasan operasio-nal koperasi dan melakukan pemeriksaan rutin untuk bidang keuangan, usaha dan organisasi.

Susunan Pengawas KP-RI Universitas Jember terdiri dari Koordinator dan satu Anggota

 Pengawas KPRI UNEJ

1 I Wayan Yasa, SH, MH  Koord. Pengawas Fakultas Hukum
2 Drg. M. Nurul Amin, M.Kes  Angt. Pengawas I FKG
3 Dra. Ririn Irmadariyani MSi, Ak.  Angt. Pengawas II Fakultas Ekonomi

Pengelola

 Dalam menjalankan usahanya KPRI Universitas Jember melibatkan tenaga pengelola yang bekerja sesuai dengan jabatan dan tanggung jawabnya masing–masing. Tenaga pengelola di KPRI Universitas Jember setiap Tahunmengalami perubahan sesuai kebutuhan pengelolaan koperasi yang berkembang.

DAFTAR NAMA TENAGA PENGELOLA  TAHUN 2016

NO NAMA JABATAN
1 Inda Wati, S.E. Manajer Personalia, Umum & Keuangan
2 Lina Harini, A.Md Kasir Pusat
3 Lina Hartiningrum, SE Staff Personalia, Umum & Keuangan
4 Agus Praptomo S.Sos Staff Personalia, Umum & Keuangan
5 Wisnu Bagus Prabowo,S.E. Teknisi Umum & Data elektronik
6 Siti Bariroh Al Amin Staff Personalia, Umum & Keuangan
7 Any Kuswati, S.E. Manager USP
8 Dewi Indarwati Pengolah Data USP
9 Moch. Andi Budiono, SE Staff USP
10 Suharsono Manager Toko
11 Lucy Martha Lestari Supervisor Toko
12 Suhanto Supervisor Toko
13 Ririk Setiawan Supervisor Toko
14 Ely Samsiah, A.Md Kepala Gudang
15 M. firdaus Staf Gudang
16 M. Machsun Staf Gudang
17 Eko Yulianto Kasir Toko
18 Sumirah Kasir Toko
19 Andriyani Kasir Toko
20 Neneng Fitria Kasir Toko
21 Septi Ujiani Kasir Toko
22 Linda Puspitasari Kasir Toko
23 Yuli Heri S Pramuniaga
24 Herlina Pramuniaga
25 Rahmatullah Pramuniaga
26 Nanis Wulandari Pramuniaga
27 Fajar Rahmad Wibowo Tenaga Keamanan
28 Moch.Sholeh Aristiawan Tenaga Keamanan
29 Agus Eko Prasetyo Pramu Kantor
 

 

 

 

 

 

Sumberdaya Manusia/Anggota

 Sumberdaya manusia atau anggota koperasi merupakan aset utama dalam pengelolaan koperasi. Keanggotaan KP-RI Universitas Jember terdiri atas anggota biasa dan anggota luar biasa dengan status sebagai Pegawai Negeri Sipil, Calon Pegawai Negeri Sipil, Pensiunan, Tenaga Honorer di lingkungan Universitas Jember, Politeknik Negeri Jember serta dari Pengelola KP-RI Universitas Jember itu sendiri. Disamping itu direncanakan.

2 Comments
  1. 6 months ago
    asnan

    KPRI Unej setelah di up grade semakin ok, maju terus pangtang mundur

    Reply
    • 5 months ago
      admin

      Terima KAsih atas dukungannya dan partisipasinya sebagai Anggota.

      Reply

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Online Chat
Back
Fill out the following:
Start Chatting
No users are currently online
User is offline and cannot receive messages
Send